ID:261333
HR Specialist
Numer referencyjny: a0t6N000000AiXqQAK
Trenkwalder jest jednym z liderów w branży HR w Polsce, specjalizując się w rekrutacjach stałych, tymczasowych, outsourcingu i doradztwie personalnym. Trenkwalder należy do Grupy Trenkwalder International AG, która od ponad 30 lat świadczy usługi HR w 17 krajach Europy, wspierając Kandydatów i firmy w realizacji ich celów zawodowych i biznesowych.
Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:
HR Specialist
Miejsce pracy: Gliwice
Opis stanowiska:- zarządzanie procesem rekrutacji zgodnie z planem zatrudnienia i wymaganiami poszczególnych stanowisk, w tym współpraca z dostawcami usług rekrutacji i pracy tymczasowej,
- koordynacja procesu onboardingu nowych pracowników, m.in. przygotowanie stanowiska pracy oraz niezbędnego wyposażenia i rejestracja szkoleń,
- koordynacja szkoleń pracowników zakładu - wdrożenie nowo zatrudnionych osób, prowadzenie rejestru szkoleń oraz przygotowanie planów szkoleniowych,
- współpraca z dostawcą usług kadrowo-płacowych - administracja systemu RCP, rozliczenie godzin, kontrola nieobecności, nadzór nad terminowością i ciągłością umów,
- prowadzenie spraw pracowniczych zgodnie z przepisami prawa pracy,
- zarządzanie Programem Pomysłów Pracowniczych,
- nadzór nad wszystkimi benefitami pozapłacowymi,
- utrzymanie i aktualizacja wszystkich wskaźników związanych z HR, terminowe raportowanie do odpowiednich przełożonych,
- współpraca z innymi działami oraz udział w projektach międzywydziałowych.
Wymagania stanowiska:- znajomość języka angielskiego umożliwiająca codzienną, swobodną komunikację,
- min. 4 lata doświadczenia pracy w działach HR, z czego min. 2 lata w zakładzie produkcyjnym,
- wykształcenie wyższe, preferowane w kierunku ZZL lub Kadr i płac/księgowości,
- umiejętność samodzielnej organizacji pracy własnej oraz wyznaczania priorytetów,
- nienaganna kultura osobista, umiejętność pracy pod presją czasu oraz w sytuacjach stresowych,
- gotowość do podjęcia pracy od stycznia 2022 r.
Mile widziane:- doświadczenie na podobnym stanowisku w branży automotive.
Oferujemy:- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze uzależnione od doświadczenia zawodowego,
- przejrzysty system premiowy,
- opiekę medyczną,
- możliwość pracy hybrydowej,
- pracę w międzynarodowej organizacji,
- codzienne wsparcie przełożonego i współpracowników,
- przyjazną i koleżeńską atmosferę,
- możliwość rozwoju,
- szkolenia stanowiskowe.
Za proces rekrutacyjny odpowiada konsultant Aleksandra Świeca, tel. 605 121 248. Gliwice, al. W. Korfantego 25/2, 1 piętro. Zapraszamy w godzinach 08:00-15:00.
Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.
Trenkwalder jest jednym z liderów w branży HR w Polsce, specjalizując się w rekrutacjach stałych, tymczasowych, outsourcingu i doradztwie personalnym. Trenkwalder należy do Grupy Trenkwalder International AG, która od ponad 30 lat świadczy usługi HR w 17 krajach Europy, wspierając Kandydatów i firmy w realizacji ich celów zawodowych i biznesowych.
Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osób na stanowisko:
HR Specialist
Miejsce pracy: Gliwice
Opis stanowiska:zarządzanie procesem rekrutacji zgodnie z planem zatrudnienia i wymaganiami poszczególnych stanowisk, w tym współpraca z dostawcami usług rekrutacji i pracy tymczasowej,
koordynacja procesu onboardingu nowych pracowników, m.in. przygotowanie stanowiska pracy oraz niezbędnego wyposażenia i rejestracja szkoleń,
koordynacja szkoleń pracowników zakładu - wdrożenie nowo zatrudnionych osób, prowadzenie rejestru szkoleń oraz przygotowanie planów szkoleniowych,
współpraca z dostawcą usług kadrowo-płacowych - administracja systemu RCP, rozliczenie godzin, kontrola nieobecności, nadzór nad terminowością i ciągłością umów,
prowadzenie spraw pracowniczych zgodnie z przepisami prawa pracy,
zarządzanie Programem Pomysłów Pracowniczych,
nadzór nad wszystkimi benefitami pozapłacowymi,
utrzymanie i aktualizacja wszystkich wskaźników związanych z HR, terminowe raportowanie do odpowiednich przełożonych,
współpraca z innymi działami oraz udział w projektach międzywydziałowych.
Wymagania stanowiska:znajomość języka angielskiego umożliwiająca codzienną, swobodną komunikację,
min. 4 lata doświadczenia pracy w działach HR, z czego min. 2 lata w zakładzie produkcyjnym,
wykształcenie wyższe, preferowane w kierunku ZZL lub Kadr i płac/księgowości,
umiejętność samodzielnej organizacji pracy własnej oraz wyznaczania priorytetów,
nienaganna kultura osobista, umiejętność pracy pod presją czasu oraz w sytuacjach stresowych,
gotowość do podjęcia pracy od stycznia 2022 r.
Mile widziane:doświadczenie na podobnym stanowisku w branży automotive.
Oferujemy:zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze uzależnione od doświadczenia zawodowego,
przejrzysty system premiowy,
opiekę medyczną,
możliwość pracy hybrydowej,
pracę w międzynarodowej organizacji,
codzienne wsparcie przełożonego i współpracowników,
przyjazną i koleżeńską atmosferę,
możliwość rozwoju,
szkolenia stanowiskowe.
Za proces rekrutacyjny odpowiada konsultant Aleksandra Świeca, tel. 605 121 248. Gliwice, al. W. Korfantego 25/2, 1 piętro. Zapraszamy w godzinach 08:00-15:00.
Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.